菲佣姐姐的保险，一篇讲清楚：法定劳保 vs 家佣综合保

很多雇主以为给姐姐买了「劳工保险」就万事大吉——这是个最常见的误会。姐姐在港期间生病受伤，费用问题要分两份保单说：

【第一份：法定劳工保险（必须买）】

这是《雇员补偿条例》规定的强制保险，只保一件事：姐姐「因工作受伤」的赔偿责任（比如做家务时烫伤、摔伤）。注意：
· 标准雇佣合同要求：签合同时必须已买好，保额不低于法定要求，保费不能从姐姐工资里扣；
· 合同还要求雇主承担姐姐的医疗费——但只限「因工受伤」的治疗维持费用，日常生病不在此列。

【第二份：家佣综合保险（强烈建议买）】

姐姐感冒发烧、肠胃炎住院、慢性病复诊，这些都是雇主自费——私家医院住一天几千港元起步，没有保险，一次住院可能顶掉几个月工资。家佣综合保险一般包含：
· 住院及手术费用（核心保障）；
· 门诊、牙科、中医；
· 因病遣送回原居地的费用（合同也要求雇主承担这项，保险直接赔）；
· 人身意外、第三者责任等。

多少钱：市面上家佣综合保一年大约 HK$600–2,000，看保障范围；比一次住院便宜得多。

【怎么选，三句话】

1. 劳保是法律底线，不买属违法（最高罚款 10 万港元及监禁两年）；
2. 综合保是钱包保险——姐姐一生病，你就知道它值多少；
3. 两份都可以在线直接投保，几分钟出单，续保记得别断。

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—— 本文为一般资料整理，具体保障条款以保单为准；法定要求以劳工处公布为准。